為深入貫徹落實黨的十九屆四中全會精神，落實全面從嚴(yán)治黨要求，進(jìn)一步加強干部監(jiān)督管理，著力打造“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的干部隊伍，1月12日上午，集團(tuán)召開2019年中層干部述職述廉會議。集團(tuán)班子全體成員，中層副職及以上人員參加會議。

       集團(tuán)黨委書記、董事長祝關(guān)翔對全體干部一年來辛勤工作及取得的成果表示充分肯定，同時，祝關(guān)翔也用“四個缺”客觀指出了干部們存在的問題。對于明年工作，祝關(guān)翔要求，一是搶抓機遇，正確研判形勢，奮力搶抓機遇，將自身工作與現(xiàn)有的政策、形勢相結(jié)合，提高解決問題的能力、水平，做到會干、巧干，進(jìn)一步凝心聚力、克難攻堅，踏踏實實完成好工作任務(wù)。二是敢于負(fù)責(zé)，對各項工作要敢抓敢管，在自己的權(quán)限范圍內(nèi)積極主動開展工作，遇到事情不推諉，不回避矛盾，積極主動的去研究問題，想方設(shè)法、開動腦經(jīng)解決問題。三是承上啟下，吃透上情，確保上級工作思路、工作意圖、工作目標(biāo)、工作舉措暢通無阻礙，摸清下情，發(fā)揮好強有力的指揮、推進(jìn)、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)作用，促進(jìn)本部門本單位高效運作。四是自我提升，提高思想境界，做事要有定力、有格局，實至名歸，加強專業(yè)能力，在其位司其職，發(fā)揮應(yīng)有的作用，學(xué)以致用，讓學(xué)到的知識變成先進(jìn)的經(jīng)驗和做法，促進(jìn)工作，產(chǎn)生效果。五是嚴(yán)明作風(fēng)，正確對待職務(wù)和權(quán)利，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的環(huán)境。

       會議由集團(tuán)黨委副書記、副總經(jīng)理虞國燦主持，他要求，一是充分認(rèn)識到述職述廉工作的目的和意義。二是要準(zhǔn)確把握述職述廉的要求。三是客觀公正的進(jìn)行干部民主評議。

       會上，部分干部代表作述職述廉匯報，并進(jìn)行了全體中層干部民主測評。